Onde a maioria das pessoas entra em uma academia e vê o que parece ser uma empresa organizada fazendo o melhor, geralmente vejo desordem e caos completos. Devido à minha profissão de consultor de ginástica e trabalhar em ambiente paramilitar, entro em cada academia com uma perspectiva diferente, vejo o negócio, a integridade dos treinadores e a movimentação geral dos membros.
Muitas vezes me pergunto o que causa o caos que observo. O conceito de gerenciar uma academia é bastante simples: capacitar as pessoas, obter resultados e fazê-las contar a todos os seus amigos. insight para os negócios – é melhor preservado para outro artigo, eu tenho uma ideia de como você pode gerenciar melhor sua academia. Adote os hábitos de nossos militares ou paramilitares que ajudarão seu negócio de ginástica a funcionar de forma mais eficiente e eficiente.
- Aqui estão nove ferramentas inspiradas no exército que você pode implementar para melhorar sua atividade de academia e reduzir o caos:.
Ferramenta nº 1: Classificações
Cada pessoa será classificada por ordem de experiência e qualificação. Isso significa que se você é novo na academia, você estará no fundo do totem. Não estou dizendo que você não é digno ou menos superior. mas quando se trata de dar conselhos, eu só posso assumir que você não ganhou sua capacidade de liderar as pessoas, muito menos dar conselhos a outro membro.
Por outro lado, o sistema de classificação não oficial da maioria das academias é assim: o cara que se masturba na academia deve saber do que está falando, vou ver o que o cara espasmódico faz e acabar se parece com ele. O que faz mais sentido para você?
Ferramenta nº 2: Cadeia de Comando
Não vá diretamente ao diretor da academia com uma pergunta ou problema se você puder se aproximar do seu tenente ou capitão, isso garantirá que o chefe estará no comando dos assuntos mais importantes e que os outros oficiais terão uma chance justa de ganhar suas listras e ajudar diretamente seus homens. Ou no caso de uma academia, potenciais treinadores e idosos ganham experiência e compartilham seus conhecimentos. Portanto, respeite sempre a cadeia de comando.
Ferramenta nº 3: Chamada Nominal
Todas as manhãs, o líder da equipe realiza uma reunião que descreve os passos do dia e garante que todos estejam bem vestidos, será perfeito porque muitas pessoas realmente não têm um plano quando vão à academia. para sua academia, você terá uma reunião rápida para marcar os passos do dia, você terá um plano melhor e cada um terá um objetivo comum para aumentar a eficiência e os resultados.
Ferramenta nº 4: Inspeção de Equipamentos
Ao revisar tudo o que você está prestes a usar, você terá um plano melhor e usá-lo de forma mais eficiente. Trate sua equipe com respeito e ele vai respeitá-lo. Isso também liberará tempo para todos que trabalham na academia e reduzirão o risco de lesões.
Ferramenta nº 5: Uniformes
Com todos na academia vestindo roupas de treino semelhantes, as pessoas vão se importar muito menos com sua nova camiseta dri-fit ou equipamento lululemon. Então vamos nos concentrar mais no que importa: treinar, suar e obter resultados, em vez de seu novo traje de ginástica.
Ferramenta nº 6: Treinamento
Para evitar complacência e ser perceptivo em diferentes situações, você deve sempre treinar, aprender e dominar seu ofício. Toda vez que você for à academia, você vai reforçar técnicas anteriores ou aprender novas.
Ferramenta nº 7: Procedimentos Operacionais Padrão (SOP)
Apesar de seus sentimentos sobre o Planeta Fitness e suas regras, pelo menos eles criaram o SOP para manter a ordem E se a academia que você foi cancelar a inscrição se você não aparecesse um certo número de vezes por mês?Qual é o preço da sua assinatura para cada mês que não te levou o suficiente para alcançar seus objetivos?Isso pode parecer loucura para você, mas o fato de que a maioria das academias não têm procedimentos operacionais padrão é loucura para mim. é um trabalho ruim por parte da administração e não é justo com seus membros.
Ferramenta nº 8: AWOL (ausente sem permissão)
Não vai ao seu treinamento hoje?É oficialmente declarado sem permissão.
Ferramenta nº 9: Atribuição
Seja um determinado território ou equipe, uma vez designado, você se tornará um especialista na área. Ótimo, fisiculturista? Uma vez que você dominar isso e se tornar um especialista, continue aperfeiçoando seu ofício. Ninguém se tornou um especialista em operar um tanque mudando de atribuição toda semana. aviões que você não deve fazer isso com seus treinos também.
Quem discorda que nossas organizações militares, policiais e bombeiros não são apenas top não só, mas também especialistas na organização do caos?Organizar o caos é o que estamos realmente tentando fazer como profissionais de fitness. Reunimos centenas ou milhares de membros que todos têm diferentes origens e problemas, mas que vêm com um propósito semelhante. O único problema é que no condicionamento físico não temos organização. Sei que implementar algumas dessas nove estratégias tornará as coisas melhores para você.
Uma última coisa: eu sei que você está se perguntando se essas ferramentas criariam um ambiente de academia divertido. Você alcançará seus objetivos, mas será uma experiência agradável? Basta olhar para uma das organizações que inspiraram essas ferramentas. Membros dessas organizações receberiam uma bala pela pessoa ao lado. Você poderia levar uma bala para aquele cara que você sempre vê na academia enrolado no rack de agachamento?
Foto 1 do site oficial do especialista em comunicação de massa da Marinha dos EUA. Mas não é a primeira vez. 2ª classe (SW) Shauntae Hinkle-Lymas / U. S. Marine [domínio público], através do Wikimedia Commons.
Foto 2 de S. A. THORNBLOOM [domínio público], via Wikimedia Commons.
Foto 3 da Sargento Sarah Fiocco [domínio público], via Wikimedia Commons.